驾驶证扣满12分后，三个月内未处理需关注罚款及重考问题。分析说明：根据交通法规，驾驶证扣满12分后，驾驶员需在规定时间内参加满分学习并考试合格，才能恢复驾驶资格。若超过规定时间未处理，除需参加满分学习考试外，.

老板需按法律规定处理投诉扣款。依据《劳动法》，老板不得无故克扣工资，否则需支付经济补偿和赔偿金。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

有面包车且患重大疾病的人申请低保需综合评估。分析：申请低保主要取决于家庭收入及财产状况是否低于当地最低生活保障标准。拥有面包车可能被视为一定财产，但重大疾病治疗费用高，可能影响家庭经济状况。若面包车价值.

离婚协议规定贷款归男方偿还，对银行无直接约束力，但具内部效力。依据《民法典》，夫妻双方真实意思表示的约定具法律效力，但仅属内部约定，不能对抗银行。若未及时告知银行并变更贷款人，可能影响信用记录及贷款偿还.

有权要求赔偿。未签劳动合同且被迫转岗后离职，根据《劳动合同法》，若符合相关情形，可要求双倍工资或经济补偿。不及时处理，可能错失维权机会，导致合法权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

可以请求卡主赔偿。依据《刑事诉讼法解释》，若财物被毁坏可提起附带民事诉讼要求赔偿。不及时处理可能导致权益难以保障，损失无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫.

法院拖延开庭，你可申请督促。依据《民事诉讼法》，法院应按时开庭，拖延可能影响案件公正与效率，损害你合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 对拖延，可申.

孩子不能直接继承父亲土地，但可继承宅基地上房屋。依据《土地管理法》，宅基地属村集体，不能继承；但宅基地上房屋属个人财产，可继承以实现房屋所占土地的使用。《土地管理法》规定，不及时处理可能导致土地权益丧失.

交通事故左肱骨骨折是否残疾需鉴定。依据《中华人民共和国民法典》，若构成残疾，可要求相应赔偿。不及时处理可能导致赔偿权益受损，影响伤者康复及生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

大二时可以申请国家励志奖学金，但需满足条件。分析：国家励志奖学金是针对家庭经济困难、品学兼优的全日制普通高校本专科生设立的。大一不是贫困生，大二时若家庭经济状况发生变化，符合贫困生的认定标准，并具备优异.

6岁儿童右小腿骨折，保险公司应赔偿医疗费等多项费用。根据《保险法》等规定，赔偿包括医疗费、护理费、营养费等，若构成伤残，还有残疾赔偿金等。不及时处理可能导致赔偿不公或权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电.

不按导向车道行驶将受处罚。依据《中华人民共和国道路交通安全法》，不按规定车道行驶将记3分或警告，并罚款20-200元。不及时处理可能导致违章记录累积，影响驾照使用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

商家投诉骑手，可向相关部门投诉并申请处理。依据《民法典》，商家与骑手间的合同受法律保护，商家有权投诉骑手违规行为。若不及时处理，可能影响商家声誉及合法权益，造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

出院结算单子丢失，可尝试联系医院补办或获取复印件。分析：出院结算单子是患者办理出院手续及医保报销的重要凭证。从法律角度看，患者有权要求医院提供相关的医疗记录和费用明细。若单子丢失，建议先与医院财务部门或.

延迟退休时间需依据具体政策，目前无法精确估计。分析：延迟退休政策的具体实施细节、时间节点及针对不同人群的延迟方案尚未完全确定。1975年6月退休的人员是否受影响及延迟多久，需等待具体政策的出台。提醒：若政策出台.

借高利贷无法偿还遭恐吓，可报警。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》，债权人若使用暴力或恐吓手段催债，属于违法行为，你可报警处理。不及时处理，可能导致你的人身安全及财产安全受到严重威胁。 ✫✫✫✫✫有法律.

摆地摊通常需要办理营业执照等证件。从法律角度看，摆地摊属于经营活动，需遵守城市管理及相关商事登记法规。若未办理相关证件擅自经营，可能面临罚款、取缔等法律后果。当城管频繁检查或收到违规经营通知时，表明问题.

不能拿公司物品抵工资，否则涉嫌犯罪。依据《劳动合同法》等，公司拖欠工资应举报至劳动监察部门，否则可能导致劳动者权益受损，甚至引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

老板可能提前让您走，也可能需等30日。根据《劳动合同法》，提前30日书面通知用人单位即可离职，无需批准。若老板拒绝并停发工资，可向劳动行政部门举报，因为停发工资是违法的。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555.

公司不开离职证明违法。依据《劳动合同法》，用人单位解除劳动合同时应出具证明。若不开具，劳动行政部门可责令改正，且若造成损害需赔偿。不及时处理可能影响劳动者就业及权益维护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.